| Sich neu aufstellen Organisations- und Situationsaufstellungen |
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Organisations-, Struktur- und Situationsaufstellungen sind eine wirksame Methode, berufliche Situationen, innere und organisatorische Entscheidungsprozesse sowie Konflikte zu visualisieren, mit anderen Personen lebendig werden zu lassen und aus den verschiedenen Perspektiven mehr zu verstehen. Das Feedback der anderen und die eigenen Erkenntnisse weiten den Blick und zeigen neue Handlungsoptionen auf. Der Coachingtag in einer Gruppe von Kollegen und Kolleginnen anderer Organisationen gibt Ihnen die Möglichkeit, eigenes Denken und Handeln durch Aufstellungen - und auch im Miterleben der Aufstellungen anderer - zu reflektieren und weiterzuentwickeln. Ihr Nutzen von diesem Workshop
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